Jak zachowywać się z ludźmi, którzy służą do dowodzenia

Ludzie, którzy kochają dowodzić, mogą znacznie skomplikować twoje życie zawodowe i osobiste. Dopóki nie byłeś na miejscu tego, który zawsze słucha, dowiedz się, jak nawiązać relacje oparte na szacunku i mówią nie. Istnieją dwie główne linie zachowania z kochankami, dysponują: wygładzając sytuację lub opierają się im.

Kroki

Metoda 1 z 2:
Sytuacja wygładzająca
jeden. Naucz się odróżnić tych, którzy naprawdę mają prawo do pozbycia się tych, którzy po prostu uwielbiają paranat. Bardzo często ludzie są zdezorientowani, a ty możesz mieć problemy, jeśli nie rozróżniasz kogoś, kto powinien być posłuszny, a kto nie.
  • Rzeczywiście, prawo do pozbycia się osoby obchodzonej z władzami i doprowadzenie odpowiedzialności za ciebie: policjant, rodzic, nauczyciel, szef, dyrektor wyników szkolnych lub szefa koła technicznego. Ci ludzie mają pewne uprawnienia, wpływ i odpowiedzialność, że musisz szanować.
  • Osoba, która po prostu uwielbia sobie poradzić, jest skłonna dowodzić i powiedzieć, że ma moc, ale nie ma dla ciebie odpowiedzialności. Może to być twój kumpel, siostra lub podtrzymywanie nauczania ciebie towarzysza w autobusie.
  • Wczesnym dzieciństwie często jesteśmy nauczani, że musisz zostać zatrzymany, słuchając innych i robić, jak powiedziano nam. Niektóre są bardziej podatne na takie zachowanie, inne mniej. Jednak ważne jest, aby zrozumieć, że jeśli osoba nie ma prawdziwej mocy, nie jesteś zobowiązany dookoła go, zgadzam się z nim i przestrzegaj swoich instrukcji.
  • Obraz zatytułowany bolety ludzie krok 1
    2. Trzymaj pauzę. Nie gniewaj się w odpowiedzi. Spróbuj zrozumieć, że często ludzie próbują kontrolować innych z powodu uczuć niepewności lub bezradności.
  • Obraz zatytułowany bolednich ludzi krok 2
    3. Nie pokazuj pasywnej agresji. Jeśli podasz oczy lub średnie westchnienie, wzmocni to tylko napięcie i nie usunie go. Kiedy jesteś obrażony, ale wciąż pozwala i dalej naciskał na ciebie nacisk, a potem zachowujesz się w dziecinnie.
  • Jeśli reagujesz jak dotykowy nastolatek, pomyśl o zmianie twojego zachowania. Nie poprawia twojego związku z tymi, którzy dowodzą i nie uczyni cię szczęśliwszym.
  • Obraz zatytułowany bolety ludzie krok 3
    cztery. Kontynuuj komunikację, jakby nic się nie stało. Jeśli wiesz, że osoba działa pod wpływem stresu lub doświadcza trudnych czasów, wejdź na jego pozycję i nie dołączaj do konfrontacji. Dobrze jest tylko wtedy, gdy jesteś pewien, że osoba nie wykorzystuje tego i nie będzie stale dowodzić i nie wykazywał brak szacunku.
  • Obraz zatytułowany bolety ludzie krok 4
    pięć. Nie spiesz się, aby przejść do "dowódcy", jeśli żąda czegoś od ciebie. Nie spiesz się, aby się zgodzić i powiedzieć "tak" lub "zrobię wszystko" w odpowiedzi na jego rozkazy.
  • Gdybyś miał zwierzaka, najprawdopodobniej znasz efekt negatywnego wzmocnienia. Ludzie zmieniają się również, gdy koledzy lub krewni natychmiast przestrzegać swoich wymagań i zaczynają go używać.
  • Obraz zatytułowany bolety ludzie krok 5
    6. Spróbuj przetłumaczyć wszystko w żart. Kiedy powiedziano ci coś do zrobienia, możesz odpowiedzieć: "Wygląda na to, że chcesz sprawić, by moja praca dla mnie?"Albo" jesteś teraz szefem i nie powiedzieliśmy o tym?»Używaj w ten sposób tylko wtedy, gdy możesz żartować bez ładowania.
  • Humy odpowiedź pokaże osobę, że jego zachowanie nie pozostanie niezauważone.
  • Obraz zatytułowany boletych ludzi krok 6
    7. Pierwsze kroki z nowym projektem, poproś kierownika, aby wyjaśnić swoje obowiązki i podporządkowanie. Jeśli wcześniej miałeś problemy z podporządkowaniem, zapytaj o to w oficjalnych dokumentach projektu, jeśli to możliwe, podlegają temu, które pytania.
  • Jeśli osoba nadal mówi ci, możesz się kłócić: "Mój szef i ja już rozmawiało, jak najlepiej robić. Jeśli uważasz, że musisz działać inaczej, możesz zwołać walne zgromadzenie i omówić wszystko ".
  • Obraz zatytułowany bolednich ludzi krok 7
    osiem. Uwaga, jeśli zaczniesz czuć ofiarę. Umożliwienie Ci polecenia przez długi czas, możesz czuć się upokorzony i niekorzystny, a zniszczy relację. Jeśli tak się stanie, powinieneś przejść do następującej metody.
    • Metoda 2 z 2:
    Konfrontacja z kochankiem do uczestnictwa
    1. Obraz zatytułowany bolednich ludzi krok 8
    jeden. Powiedz mi "nie". Zrobić głęboki oddech i odmówić robienia tego, co ta osoba nalega.
  • Obraz zatytułowany bolednich ludzi krok 9
    2. Odmówić tak uprzejmy, jak to możliwe. Jest to szczególnie ważne, jeśli odmówisz osobie, która jest nad tobą, taka jak szef lub rodzic. Jednak nie przepraszaj za odmowę.
  • Spróbuj powiedzieć: "Nie zgadzam się z tobą w tym przypadku" lub "Nie, nie sądzę, że jest to najlepszy sposób na rozwiązanie problemu".
  • Twój przeciwnik prawdopodobnie zostanie pokryty zaskoczeniem i zabierze odmowę z szacunkiem, jeśli powiesz "nie" grzecznie i pewny siebie.
  • Obraz zatytułowany bolety ludzie krok 10
    3. Być przygotowanym na reakcję obronną. Niektórzy skłonna dowódcy ludzie kochają konfrontację. Jeśli jest to właśnie sprawa i człowiek agresywnie odpowiada na odmowę, spróbuj zachować spokój.
  • Powiedz mi: "Rozumiem, co chcesz zrobić na swój własny sposób, ale niestety nie mogę się zgodzić".
  • Obraz zatytułowany boletych ludzi krok 11
    cztery. Nie rób nic innego. Wyrażając swoją opinię i dając spokojną odpowiedź, nie dołączaj do kłótni. Osoba będzie czuła się nieswojo, spotkała się z twoją opanowaniem, a najprawdopodobniej da się od ciebie lub spadnie.
  • Obraz zatytułowany boletych ludzi krok 12
    pięć. Powiedz osobie, którą pokazuje brak szacunku. Zdarza się, że osoba dokładnie przemyślana i oferuje naprawdę dobre pomysły, chociaż daje im agresywnie. Jeśli się z nim zgodzisz, ale nie podoba Ci się, że poleci cię niegrzecznie, spróbuj innej taktyki.
  • Powiedz mi: "Lubię twój pomysł, ale nie lubię, jak ze mną rozmawiać".
  • Albo możesz powiedzieć: "Zgadzam się, tak powinniśmy zrobić, ale nie lubię, kiedy mówisz ze mną z takim tonem zespołu".
  • Jest to dobry sposób na wstanie do siebie i nie dawać człowieka do odrzucenia Ciebie zarówno z emocjonalnej, jak i niedojrzałej osobowości.
  • Obraz zatytułowany bolety ludzie krok 13
    6. Odległość na chwilę, jeśli te sposoby nie przynoszą wyników. Osoba, która stale pokazuje brak szacunku lub próbuje kontrolować wszystkie twoje działania mogą mieć destrukcyjny wpływ na twoje życie.
  • Spróbuj użyć bardziej rygorystycznych zarzutów, na przykład: "Nie podoba mi się, jak się skontaktujesz".
  • W pracy możesz powiedzieć: "Myślę, że musimy pracować nad tym projektem. Nie mogę pracować skutecznie, gdy ktoś kontroluje każdego z mojego kroku ".
    • Podobne publikacje
    Jak zachowywać się z ludźmi, którzy dyskutują o twoich plecachJak zachowywać się z ludźmi, którzy dyskutują o twoich plecach
    Jak sprawić, by ludzie czują się komfortowo obok ciebieJak sprawić, by ludzie czują się komfortowo obok ciebie
    Jak wchodzić w interakcje z trudnymi ludźmiJak wchodzić w interakcje z trudnymi ludźmi
    Jak pomóc osobom niepełnosprawnymJak pomóc osobom niepełnosprawnym
    Jak leczyć z pewnymi pewnymi ludźmiJak leczyć z pewnymi pewnymi ludźmi
    Jak nawiązać relacje z pewnością siebieJak nawiązać relacje z pewnością siebie
    Jak dumni z tych, którzy w rzeczywistości sąJak dumni z tych, którzy w rzeczywistości są
    Jak uniknąć manipulacji od ludziJak uniknąć manipulacji od ludzi
    Jak rozwijać umiejętności interpersonalneJak rozwijać umiejętności interpersonalne
    Jak czyścić swoje życie od negatywnych ludziJak czyścić swoje życie od negatywnych ludzi
    Jak radzić sobie z nauczycielami, którzy cię nienawidząJak radzić sobie z nauczycielami, którzy cię nienawidzą
    Jak radzić sobie z faktem, że twój przyjaciel stał się przeciwko tobieJak radzić sobie z faktem, że twój przyjaciel stał się przeciwko tobie
    Jak radzić sobie z autorytetemJak radzić sobie z autorytetem
    Jak zachowywać się ze złym szefemJak zachowywać się ze złym szefem
    Jak zostać posłuszną osobąJak zostać posłuszną osobą
    Jak zachowywać się ze swoim bliskim, który uwielbia ciosJak zachowywać się ze swoim bliskim, który uwielbia cios
    Jak dogadać się z szefem, który często i nieprzewidywalnie zmienia nastrójJak dogadać się z szefem, który często i nieprzewidywalnie zmienia nastrój
    Jak się zachowywać, jeśli dowiedziałeś się, że jeden z rodziców jest powieści z bokuJak się zachowywać, jeśli dowiedziałeś się, że jeden z rodziców jest powieści z boku
    Jak radzić sobie z tendencją rodzica do samobójstwaJak radzić sobie z tendencją rodzica do samobójstwa
    Jak szanować swojego partneraJak szanować swojego partnera