Jak powiedzieć komuś w pracy, że pachnie źle

Powiedz mi kolegę, że pachnie źle - delikatny biznes, ale bardzo ważne jest, aby zrobić to, aby chronić osobę przed dalszymi niezręcznymi sytuacjami, zwłaszcza jeśli weźmiesz pozycję przywódczą i upewnij się, że pracownik uczy się. Konieczne jest otwarcie omówienie tej kwestii, ale w delikatnym sposobie i prywatnym otoczeniu, a także pomagać w rozwiązaniu problemu.

Kroki

Metoda 1 z 3:

Omów problem

jeden. Umieść się na miejscu. Aby przezwyciężyć własne zakłopotanie (jeśli zawstydzisz niewygodne rozmowy), aby poinformować kolega, że pachnie źle, postaw się na jego miejscu. Przypomnij sobie, że gdybyś miał problemy z zapachem ciała, niepokojących kolegów, chciałbyś o tym wiedzieć. Postaw się z osobą, możesz odpowiednio dostroić się do nadchodzącej rozmowy.

Obraz zatytułowany Powiedz komuś w pracy, że zapach był zły krok 2

2. Porozmawiaj z osobą samą. Tak więc, aby nie mylić go bardziej niż to konieczne, znajdź ciche miejsce do rozmowy. Jeśli jesteś menedżerem, możesz zadzwonić do pracownika w swoim biurze. Jeśli jesteś po prostu kolegą, usuń osobę z boku spoczynku lub znajdź inne pustynne miejsce.

Rozmawiać sam z osobą, z której nadchodzi nieprzyjemny zapach, powie mi: "Czy mogę z tobą porozmawiać?"- lub:" Czy masz chwilę do rozmowy?"

Obraz zatytułowany Powiedz komuś w pracy, że zapach był zły krok 3

3. Rozpocznij rozmowę z pochwałami. Zmyła cios i da osobę, aby zrozumieć, że nie próbujesz go obrażać. Pamiętaj, aby mówić szczerze. Na przykład, jeśli to nie jest bardzo zdolny pracownik, nie warto zauważyć jego wyimaginowaną wydajność. Wymyślaj coś jeszcze, dla którego możesz chwalić.

Na przykład: "Jesteś prawdziwym pracownikiem i cennym członkiem zespołu".

Obraz zatytułowany Powiedz komuś w pracy, że pachną zły krok 4

cztery. Przygotuj mężczyznę. Przed przejściem do aktualnego pytania, przyznaj, że rozmowa będzie trochę niewygodna, ale jednak konieczna. Więc pokażesz kolegę, że jesteś po jego boku i wczuwasz swoją pozycję.

Na przykład rozpocznij tak: "To trochę żenujące i mam nadzieję, że cię nie skrzywdzę, ale ...".

Obraz zatytułowany Powiedz komuś w pracy, że zapach był zły krok 5

pięć. Mówić jako szczerze i prawo. Jeśli wypuścisz zapasowy komentarz na temat higieny, osoba może pomyśleć, że prosicie go o oczyścić zęby, aby pozbyć się nieprzyjemnego zapachu ust. Aby uniknąć nieporozumienia, być jednak delikatne, wybierz prawidłowe wyrażenia.

Na przykład możesz powiedzieć: "Wygląda na to, że ostatnio przyjdzie od ciebie ostatnio.

Nigdy nie mówią źle pachnącego pracownika, że ktoś inny zwrócił twoją uwagę na ten problem. Jest jeszcze bardziej zawstydzony.

Obraz zatytułowany Powiedz komuś w pracy, że pachną zły krok 6

6. Zapytaj, czy czuje zapach. Przedstawiając problem w delikatnym, ale zrozumiały sposób, dowiedz się, czy dana wie, że pachnie źle. Jeśli przyznaje, że ma chorobę, która powoduje nieprzyjemny zapach, dziękuję mu za uczciwość przed tobą.

Na przykład pytaj: "Jesteś świadomy tego problemu?"- lub:" Czy kiedykolwiek o tym mówiłeś?"Jeśli osoba informuje, że jest to spowodowane chorobą, możesz powiedzieć:" Przepraszam, że dotknąłem tego tematu. Dzięki, że znam mi o tym. Już o tym nie wspomnę ".

Metoda 2 z 3:

Rozwiąż problem

jeden. Zaproponuj możliwe przyczyny i rozwiązania. Być może osoba, z której pachnie nieprzyjemnie, nie zdaje sobie z tego sprawy. A jeśli jest mu nieznany, najprawdopodobniej nie wie, jak naprawić sytuację. Daj przydatne wskazówki na temat potencjalnego powodu i oferować możliwe sposoby rozwiązania.

Na przykład można powiedzieć: "Być może wystarczy częściej myć ubrania. Lub spróbuj częściej wziąć prysznic ".

Obraz zatytułowany Powiedz komuś w pracy, że zapach był zły krok 8

2. Zgłoś problem z szefem. Jeśli po koledze rozmowy nie podejmie rozsądnych i odpowiednich kroków, aby poprawić sytuację, powinieneś zgłosić go do szefa. Jeśli masz szczęście, osiągnie większy sukces niż ty i rozwiązuje problem z nieprzyjemnym zapachem.

Obraz zatytułowany Powiedz komuś w pracy, że pachną zły krok 9

3. W razie potrzeby umieść osobę. Jeśli trzymasz pozycję przywódczą, a pracownik, z którego pachnie nieprzyjemnym, zachowuje się agresywnie lub nie zgadza się z tobą, powinieneś nalegać, aby pracować w czystości i schludnym. Przypomnij mu, że nieprzyjemny zapach z pracowników jest słabo odzwierciedlany w biznesie i że niemożność / niechęć do poprawienia sytuacji może zaszkodzić jego relacji z kolegami.

Na przykład, powiedz mi: "Polityka naszej firmy wymaga, aby wszyscy pracownicy przybyli do pracy czyste i schludne".

Metoda 3 z 3:

Zminimalizować zapach

jeden. Przejdź do innego miejsca. Jeśli to możliwe, zmień biuro lub miejsce pracy. Jeśli nie możesz się poruszać, spróbuj znaleźć sposoby, aby zminimalizować ilość czasu spędzonego obok złego pachnącego kolegi. Na przykład dobrowolnie podejmuje inny zestaw obowiązków, które pozwolą Ci pozostać w innej części biura.

Obraz zatytułowany Powiedz komuś w pracy, że pachną zły krok 11

2. Ukryj zapach za pomocą aromatycznych świec lub odświeżacza powietrza. Aromatyczne świece to świetny sposób na ukrywanie nieprzyjemnego zapachu. Możesz także kupić odświeżacz powietrza, który jest rozpylany automatycznie w regularnych odstępach czasu lub używać klasycznego odświeżacza powietrza w aerozolu.

Obraz zatytułowany Powiedz komuś w pracy, że zapach był zły krok 12

3. Zainstaluj wentylator. Obróć wentylator do swojej strony, aby utrzymać obieg powietrza i rozwiać nieprzyjemny zapach. Wentylator nieznacznie ułatwi mąkę i pozwól oddychać bez dyskomfortu.

Ostrzeżenie

Bądź tolerancyjny dla osoby, której zapach ciała jest nieuniknione z powodu obecności choroby.