Jak budować relacje z byłym facetem - kolega w pracy
Ten artykuł dla tych, którzy spotkali się lub mieli związek z kolegą w sprawie pracy, która się skończyła, a teraz muszą kontynuować pracę z tą osobą. Te wskazówki pomogą Ci poradzić sobie z tym sytuacją, niezależnie od tego, co wydarzyło się w przeszłości.
Kroki
jeden. Zdecyduj, że czujesz się w stosunku do byłego partnera. Nadal masz uczucia? Przyznać się do tego (ja, a nie byłym ukochanym). Czy to naprawdę obojętne? Albo nadal masz urazę, gniew lub ból, który zerwałeś?
2. Zdecyduj, która pozycja w stosunku do byłego partnera. Chcesz zostać przyjaciółmi lub nie rozmawiać z nim? Jeśli nadal biorąc pod uwagę zdolność do ustalenia relacji, ma sens, aby utrzymać przyjaźń, nawet jeśli nie tak blisko. Jeśli jesteś pewien, że nie zamierzasz odnawiać relacji, zdecydować, czy możesz znaleźć nową miłość, jeśli byłego partnera wciąż jest częścią twojego życia jako przyjaciela, albo lepiej przestać się z nim komunikować? Jeśli nie jesteś pewien, co może się zdarzyć między tobą w przyszłości, lepiej wziąć przyjazną pozycję.
3. Powstrzymaj się od omawiania relacji z byłym partnerem w pracy. Nie chcesz, żeby ktokolwiek z ciebie do szlochu lub zły. Pamiętaj, że jesteś w pracy, spróbuj zachować profesjonalnie.
cztery. Nie omawiaj swoich romantycznych relacji z byłym kolegą z innymi pracownikami, nie mówią źle na plecach. Prędzej czy później wyjdzie, a będziesz wyglądał za zbyt dobry. Pomyśl o poszukiwaniu byłego partnera i siebie, czy poświęcić innym swoim osobistym sprawom. Co było między tobą - osobistą sprawą, więc jest lepszy i pobytowy.
pięć. Rozumiem i zaakceptuj, że w przyszłości twój byłego partnera lub sam samodzielnie może zacząć spotykać się z innym kolegą w pracy. Obserwuj, jak twój były partner flirtuje z kimś z pracowników lub klientów, oczywiście nie jest łatwy, ale zaakceptuj jako fakt, że twoja powieść jest w przeszłości.
6. Jeśli przyjaciele lub rodzice twojego byłego partnera odwiedzają go w miejscu pracy, powiedzmy i zachowywać się zawodowo. Nie uciekaj i nie ignoruj ich, wygląda w dziecinadzie.
7. Jak trudno było być uprzejmy i przyjazny w stosunku do byłego partnera. Być bardziej odpowiedniej osoby. Nawet jeśli byłego partnera zachowuje się niegrzecznie lub w skrócie w stanie, pamiętaj, że jesteś profesjonalnym i dorosłym. Sprawdź siebie odpowiednio.
osiem. Jeśli byłego partnera nie zauważa cię w ogóle w pracy, podążaj za nim. Jeśli oboje łatwiej nie zauważasz się i nie rozmawiasz w pracy, to zrobić. Jednak nie bój się rozpocząć rozmowy, jeśli potrzebujesz czegoś do omówienia.
dziewięć. Nie graj w gry. Nie przenoszaj wiadomości za pośrednictwem innych pracowników, nie grozi i nie flirtuj z kimś innym, aby go spieprzyć twój byłego partnera... To głupie i nie warte spędzonego czasu. Jeśli chcesz coś zrobić, aby wrócił ponownie relacje, zrób to z pracy. Robiąc to w miejscu pracy, wprowadzisz w błąd, a twoje intencje są zrozumiałe dla wszystkich innych, w tym twojego szefa.
10. Pozwól, aby uleczyć swoje rany. Jak z jakichkolwiek rozstań, zapomnij, że byłego partnera zajmie trochę czasu. Kiedy go widzisz każdego dnia w pracy, nie ułatwia zadania, ale możesz go zapomnieć. Po prostu potrzebuje czasu.
Rada
- Nie pozwól swoje emocje przeszkadzać w swojej pracy. Nie przychodzą do pracy w złym nastroju ze względu na fakt, że musisz pracować z byłym partnerem, nie pozwól, aby rozprasza cię przed doskonałym spełnieniem obowiązków.
- Pamiętaj, że jesteś profesjonalnym i zachowuj się odpowiednio
- Pracować z przyjemnością... Nie pozwól, aby byłego partnera psuje dzień roboczy, tydzień lub rok.
- Zawsze, zawsze bądź przyjazny, bez względu na to, ile bólu lub problemów spowodował cię byłego partnera. Pokazuje, że jesteś osobą dorosłą i przyzwoitą, jeśli jesteś w stanie go traktować z szacunkiem. (Nawet jeśli na to nie zasługuje.)
- Jeśli w pracy poprosi cię o związek (na przykład, jaki był problem), nie odpowiadaj i po prostu kontynuuj to, co zrobiłeś.
Ostrzeżenie
- Pomyśl dwa razy przed rozpoczęciem spotkań z kimś z pracy... Nie ponosimy ponownie tego samego błędu.
- Nie angażuj innych pracowników, może się skończyć.
- Praca z byłym partnerem nie jest łatwa i może nigdy nie ułatwić, ale zrobić to poprawnie.
- Jeśli jesteś poważnie zdenerwowany i zabił żalu, być może ma sens, aby zmienić pracę, ale nie bierz pośpiesznych decyzji, dopóki nie będziemy ważyć wszystko i przeciwko.
- Postępuj zgodnie z pogłoskami, które rozpowszechniają swojego byłego partnera, który wystawił Cię w złym świetle, a spróbuj podjąć działania jak najszybciej, aż do plotki.
- Możesz poradzić sobie z tą osobą przez długi czas, więc pomyśl o swoim zachowaniu i jak twoje działania mogą wpływać na pracę zespołową w przyszłości.
- Jeśli twoje byłyś ośrodki partnerskie do agresywnych środków odpowiedzi (rozprzestrzeniający się pogłoski i t.P.), Porozmawiaj ze swoim szefem i pozwól mu to zrozumieć.