Jak radzić sobie z szefem tyranii: 6 kroków

Tyrant głowa jest w stanie bardzo skomplikować swoje życie, ale istnieją sposoby, aby taki szef zostawił cię sam.

Kroki

jeden. Rekord. To jest bardzo ważne. Kiedy twój szef mówi lub robi coś niedopuszczalnego, napisz go o tym, co jego zachowanie rozprasza cię z pracy i chcesz się zatrzymać. Jeśli zdarzy się, napisz ponownie i umieść go w menedżerze kopii lub HR.

2. Skontaktuj się z Departamentem odpowiedzialnym za etykę korporacyjną lub interakcję pracodawcy i pracowników. Takie kontakty muszą być poufne, ale w małych firmach nie mogą istnieć takie działy. Jeśli istnieje szansa, taki kontakt pomoże Ci dalsze śledzenie terminu reklamacji.

3. Porozmawiaj z osobą, którą ufasz, aby pomaga zrozumieć twoje myśli. Spróbuj nie tylko rozpryskiwać gniew. Zachowaj spokój i zdemontuj sytuację.

cztery. Jeśli szef będzie kontynuowany, zaktualizować podsumowanie i zacznij szukać innej pracy.

pięć. W czasie rozpoznają znaki, które nadszedł czas, aby wyjść - wszelkie niezdrowe, fizyczne lub moralne. Jeśli pozwolisz zastraszać się do kontynuowania, będziesz musiał wydać więcej leków niż zarabiasz. Decydując się na wyjazd, napisz wniosek o zwolnienie przez 2 tygodnie.

6. Spróbuj przejrzeć zapasową opcję. Bądź przygotowany na fakt, że szef poprosi Cię o natychmiastową rzucenie.

Rada

Niektórzy dyrektorzy uważają, że sam fakt, że pracujesz dla nich, daje im prawo do rozmowy z tobą, jak oni, zwłaszcza jeśli nie masz bardzo wysokich wyników. Kiedy to dzieje się po raz pierwszy, uprzejmie przyznaj swój błąd i poproś, żebyś z tobą nie rozmawiał.
Nie dotyczy swojego życia osobistego - nie rozmawiać tego, co robisz poza pracą, a zwłaszcza wyszukiwanie nowego.
Nie zjednocz się przeciwko szefowi z innymi kolegami - bez względu na to, jak cię sympatyzowali. Mogą dać mu twoje słowa.
Cokolwiek się rozgniesznie, nigdy nie mówisz niczego, co można uznać za zagrożenie, w przeciwnym razie możesz mieć problemy z przedstawicielami usługi bezpieczeństwa lub mocy.
Spróbuj udokumentować wszystko, ponieważ dokumentalne mogą być również prowadzone przeciwko tobie.
Upewnij się, że masz plan rekolekcyjny, wymyślić, co zrobisz, jeśli musisz iść.
Pamiętaj, że jesteś przede wszystkim osobę, więc jeśli zastraszanie nie zatrzymuje się, znajdź inną pracę.
Spróbuj znaleźć możliwość tłumaczenia na inny podział. Jeśli jesteś dobrym pracownikiem, większość gra w tej opcji, aby firma nie straci Cię ze względu na osobistą wrogość.

Ostrzeżenie

Migający gniew lub "oświadczenia w twarzy" może pogorszyć tylko każdą sytuację.