Jak przepraszać za późno
Z reguły, jeśli osoba spóźnia się do pracy, dzieje się to z powodów, które nie zależą od niego (na przykład dziecko spadło chory lub utworzono korka na drodze). Niezależnie od przyczyny twojego opóźnienia ważne jest, aby poinformować natychmiastowego nadzorczego w czasie, gdy jesteś opóźniony, a szczerze mówią, że szefowie, którzy stało się, gdy dojdziesz do pracy. Jeśli jesteś bardzo lub często późno, po rozmowie z władzami, wyślij list i wyjaśnij ponownie, dlaczego opóźniłeś.
Kroki
Metoda 1 z 4:
Jak zadzwonićjeden. Oceń, jak bardzo się spóźniasz. Rozważmy okoliczności, które sprawiają, że jesteś, i myślisz, ile czasu musisz pracować. Możesz zostać opóźniony na kilka minut, a nie ma nic strasznego. Jeśli wydaje ci się, że jesteś bardzo późno, ważne jest, aby zgłosić to przywództwem.
- Pomyśl, ile czasu będzie musiał rozwiązać obecny problem, aby zrozumieć, kiedy uda ci się do pracy. Na przykład, jeśli utknąłeś w ruchu, otwórz aplikację nawigacyjną, która oblicza czas oczekiwania w wierszach ruchu w czasie rzeczywistym. To będzie oceni, jak długo będziesz w drodze.
- Jeśli pracodawca wie, kiedy w przybliżeniu pojawiasz się w biurze, nie będzie zdenerwowany i będzie mógł wprowadzić zmiany w moim harmonogramie.
2. Zadzwoń do pracy, jeśli spóźnisz się przez ponad pięć minut. Chyba że jesteś pewien, że masz czas na pracę, pomimo opóźnienia w drodze, zadzwoń do pracowników i poinformuj, że jesteś spóźniony. Wyjaśnij, co się stało i ile czasu nadal potrzebujesz.
3. Przyjdź na pracę w dniu roboczym i zadzwonić wcześniej, jeśli to konieczne. Twoje opóźnienie może prowadzić do niedogodności dla innych. Jeśli duża sprzedaż zaczyna się w swoim sklepie lub masz ważne spotkanie, powinieneś ostrzec swojego pracodawcę lub klienta jak najszybciej.
cztery. Spróbuj porozmawiać z szefem. Gdy rurka zostanie usunięta, poproś o przełączenie się na kierownika, przełożonego lub zastępcy dyrektora. Dzięki temu właściwa osoba otrzyma wiadomość na czas.
Metoda 2 z 4:
Jak przepraszać osobiściejeden. Wyjaśnij przed bossami, gdy tylko dotrzesz do pracy. Przepraszamy i wyjaśnienia powinny być pierwszą rzeczą, którą zrobisz w pracy. Najprawdopodobniej twój przywódca wybaczy, a możesz wrócić do pracy. W przeciwnym razie będzie odpowiedni dla Ciebie i pyta, dlaczego się spóźniasz.
- Przywróć przeprosiny osobiście, nawet jeśli wezwasz z góry, aby ostrzec cię, że jesteś spóźniony.
- Jeśli odkładasz rozmowę z powodu zatrudnienia lub strachu przed władzami, być może przywództwem wrażenia pszczoły, że jesteś fryvolous i obojętny do pracy, który negatywnie wpłynie na Twoją pozycję w firmie.
2. Krótko mówiąc, wyjaśnij, dlaczego opóźniłeś. Kiedy masz okazję porozmawiać z przełożonym, wyjaśnij mu, że zmusił cię do spóźnienia. Wyjaśnienie powinno być jasne, szczere i zrozumiałe. Im bardziej skomplikowany będzie przyczynę późnej, tym bardziej będzie jak próba oszukiwania.
3. Być szczerym. Podczas przeprosin w swoich słowach należy odczuwać pokutę. Menedżer będzie w stanie zrozumieć, czy naprawdę wstydzisz się za późno. Bądź szczery i wziąć odpowiedzialność za swoje niewłaściwe postępowanie.
cztery. Ukończ rozmowę dzięki. Cokolwiek mówi Cię i bez względu na to, jak wywołał cię, znajdź siłę wdzięczności. W końcu dzięki tej osobie masz tę pracę. Mały toksyzm pozwoli Ci osiągnąć lokalizację menedżera, zwłaszcza jeśli ostro odpowiedział na twoje opóźnienie.
Metoda 3 z 4:
Jak napisać list z przeprosinamijeden. Wyślij list emocji, jeśli jesteś bardzo późny. Jeśli pojawiłeś się w pracy dłużej niż godzinę, później, po osobistej rozmowie, będzie również przydatne, aby wysłać list. Jeśli dajesz czas na pisanie, daje menedżerowi zrozumieć, że jesteś naprawdę wstydzący i pozwoli ci zwrócić lokalizację władz.
- Powinieneś napisać list, jeśli już byłeś późno przed lub jeśli opóźnienie stworzyło znaczące problemy dla Twojej firmy (na przykład firma straciła klienta lub naruszyła zasady bezpieczeństwa).
2. Przestrzegać struktury oficjalnego listu. W górnej części listu określ swoje imię i nazwisko, adres, e-mail. W następnym wierszu określ datę litery. Poniżej wpisz nazwę głowy, jego e-maila, a także fizyczny adres firmy.
3. Rozpocznij list z tradycyjnym obiegiem. Użyj odwołania "Drogi)" i pełną nazwę głowy. Lepiej jest ubiegać się o oficjalnie, nawet jeśli w pracy komunikuje się mniej formalnie. Nie odnoszą się do menedżera według nazwy i na "ty".
cztery. Przynieś przeprosiny w głównej części listu. Wyjaśnij, że celem tego listu jest podkreślenie znaczenia przeprosin, więc nie jesteś ograniczony do rozmowy doustnej. Następnie opisz powód późno, nawet jeśli już o tym mówiłeś. Nie zapomnij określić daty i godziny, aby dać kontekst.
pięć. Zademonstruj władze, że jesteś świadomy konsekwencji twojego opóźnienia. Ponieważ oficjalny ton litery nakłada pewne ograniczenia na treść litery, ważne jest, aby wyjaśnić, że żałujesz swoje przestępstwo. Napisz, co rozumiesz, w jaki sposób twoje opóźnienie wpłynęło na pracę przywództwa i kolegów lub jaka kwota była tego warta, jeśli doprowadziła do strat finansowych dla firmy.
6. Wypełnij literę przez opis, w jaki sposób planujesz skompensować swoje niewłaściwe postępowanie. Wyjaśnij, co robisz, aby zapobiec opóźnieniom w przyszłości. Opisz konkretne kroki, które zrobisz - na przykład zaczniesz opuszczać dom przed lub podejdziesz do wyboru czasu na spotkania. Daje kierownictwu zrozumieniu, co myślisz o możliwych rozwiązaniach problemu, a nie tylko przynieść przeprosiny.
7. Ekspresowe podziękowania. Dziękuję głowy cierpliwości i zrozumienia, a także do czytania twojego listu. Wdzięczność na końcu litery sprawi, że wygładzi to nieprzyjemne uczucia i ustawić pozytywny ton do dalszej komunikacji.
osiem. Poniżej wpisz swoje imię z ręki. Zwróć trochę miejsca po ostatnich wierszach listu i podpisz list podczas drukowania. Jeśli zdecydujesz się wysłać wiadomość e-mail, wpisz swoje imię i nazwisko. Użyj nazwy, dla której odwołasz się do pracy.
Metoda 4 z 4:
Jak być uczciwym i niezawodnym pracownikiemjeden. Nie robią i nie wymyślaj wymówek. Być może będziesz miał ochotę wymyślić przyczyny opóźnienia, ale nie warto to zrobić. Że, dlaczego Jesteś późno, jest mniej ważny niż twoje pragnienie, aby wszystko było możliwe, aby zapobiec powtórzeniu. Ponadto, jeśli wychodzi prawda, to tylko pogorszy na ciebie sytuację.
- Nawet małe niedokładności mogą cię kompromić. Być może twój menedżer usłyszy w radiu, że zaciski drogowe, gdzie w twoich słowach jesteś utknięty, nie.
- Jeśli skupisz się na tym, jak twoje działania wpłynęły na innych, wytworzysz bardziej korzystne wrażenie. Nie próbuj rozumieć znaczenia twojego niewłaściwego postępowania. Na przykład fraza: "Dziękujemy za możliwość szybkiego dostosowania harmonogramu pracy" - brzmi lepiej niż: "Był ogromny korka na torze".
2. Poczekaj na koniec spotkania, aby przeprosił, jeśli spóźniasz się na spotkanie robocze. Nie przepraszaj od progu tylko wtedy, gdy przyszedłeś na ważne spotkanie. Lepiej wejść i dołączyć do uczestników wydarzenia. Przeprosiny mogą czekać.
3. Zrób wszystko, aby zapobiec wzrościemu w przyszłości. Oczywiście, wszystko od czasu do czasu jest późno. Ale jeśli ustalenia są w twoim zwyczaju, zostaniesz traktowany jako niewiarygodny pracownik. Jakby często szczerze przyniósł przeprosiny, powtarzające się ustalenia powie, że nie żałujesz swoich działań.
Rada
- Punktualność jest ważna w każdej pracy, jednak niektórzy pracodawcy odnoszą się do znalezienia więcej. Jeśli Twoja firma ma trudną politykę opóźnień, powinieneś skontaktować się z władzami, nawet jeśli opóźnienie jest małe.
- Spróbuj poinformować o opóźnieniu, zanim ktoś inny. Twój menedżer nie powinien dowiedzieć się o swoim opóźnieniu od innych ludzi.
- Zaproś kierownik, aby zrekompensować jego późno, jeśli uważasz za właściwe. Możesz zostać w pracy lub wykonać dodatkową pracę w ramach wspólnego projektu z kolegami.
- Następnym razem, gdy spóźniasz się do pracy, kup kawę dla całego biura. Może wydawać się innym powodem opóźnienia, tak późno jest bardziej prawdopodobne, że zostanie zapomniane.
Ostrzeżenie
- Być może twój menedżer nie zwróci uwagi na rzadki późno, ale w niektórych firmach istnieje ścisła polityka, która nie pozwala na spóźnienie. Jeśli planujesz promować, że opóźnienia już nie będą, bądź przygotowany na zachowanie słowa, w przeciwnym razie może to kosztować.